オーストリアは日本にとっては、まだまだ馴染みが少ない国です。経済の低成長が続いていることもあり、現地に進出している日系企業は2015年現在において、100社を少し上回る程度に留まっています。

 

オーストリアの海外勤務求人

 

こういった背景があるため、現地に駐在する人材を募集する日系企業からの求人も、非常に限られたものとなります。タイミングによっては、全く求人が見つからないことも珍しくなく、見つかったとしても、数件程度だったりします。

 

そのため、オーストリア駐在の仕事を探し出すのは、かなり厳しいのですが、こういった事情を踏まえたうえで、あえて探してみたいということであれば、下記のエージェントに相談してみてください。

 

海外勤務となる求人案件の取り扱いに長けており、世界各国における現地駐在員の募集実績が豊富です。アフリカ、東欧、中東といった日本にとっては関係性が浅い地域における海外勤務案件も扱っており、オーストリア駐在の求人の取り扱い実績もあるので、相談先としてオススメです。

 

なお、オーストリアに進出している日系企業の大半はメーカーとなります。また、募集がかかる職種としては海外営業が最も多く、次いで経理財務、経営企画、事業管理といったものとなるようですが、これはかなり大雑把なくくりとなるので、詳細については、エージェントに直接確認するようにしてください。

 

ビズリーチ

高収入のハイクラス求人専門の転職エージェント。海外勤務に対応出来る人材を求める企業からの求人案件の取り扱いに力を入れており、ヨーロッパ駐在案件の保有数も非常に多くなっています。

 

数は少ないのですが、オーストリア駐在求人の取り扱い実績もあります。現地拠点の事業責任者、現地営業チームのマネージャー等、経営幹部・役員、上級管理職クラスの求人がメインとなっているのが特徴です。マネジメントレベルの求人を探している人にオススメのエージェントです。

 

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ハイクラス案件については、クライス&カンパニーというヘッドハンティング会社も、非常に取り扱い数が非常に多くなっています。

 

特に、20代後半から30代のキャリアアップ支援、40代エグゼクティブの転職支援を得意としているので、該当する人は、こちらもチェックしてみてください。
クライス&カンパニー

 

リクルートエージェント

9万件以上の求人案件を保有する国内最大手転職エージェント。グローバルな仕事の取り扱いに力を入れており、世界各国における現地駐在員の募集案件を扱っています。このページでリストアップしているエージェントのなかでも、オーストリア駐在案件の取り扱い実績数が最も多いので、一度連絡を取ってみることをオススメします。

 

また、リクルートエージェントはオーストリア企業の日本法人からの求人も扱っており、定期的に本社に出張することが想定されるといった案件も出ています。現地駐在の可能性もゼロではないようなので、こういった求人をチェックしてみるのもアリです。

 

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リクルートエージェントは、元々、英語が得意な人の転職支援に力を入れていましたが、最近では、入社後、勉強して身につけることを条件に、今現在の英語力については不問とする採用方針を採る企業からの求人についても、取り扱うようになっています。

 

そのなかには、海外出張や海外勤務の機会が想定される求人も含まれるので、興味がある人は、リクルートに相談してみてください。

 

なお、20代・30代の人には、マイナビエージェントという転職会社もオススメです。リクルートとは、また違った系統の求人を確保しているので、両者をダブルで利用すると、多角的に情報を集められるので、よりチャンスが広がります。

 

特に、第二新卒者の場合、好条件の求人を紹介してもらえる可能性が大です。一方、30代後半以降の経験豊富な人の場合、マイナビはそれほど良い求人を扱っているわけではないので、それほど期待は出来ないです。(他社のほうがオススメです。)

 

JACリクルートメント

日系グローバル企業、外資系企業専門の人材紹介会社。海外駐在案件を多数保有しています。アジア・北米といった地域における求人が中心なのですが、ヨーロッパ駐在案件もカバーしており、オーストリア駐在案件の取り扱い実績もあるので、オーストリア勤務の仕事を探す時には、こちらも一度はコンタクトしておくべきエージェントと言えます。

 

DODA

国内有数の転職エージェント。大手メーカーとのコネクションが強く、様々な業種の企業からの求人案件を扱っています。そのなかには、海外勤務案件も含まれています。日立工機など、オーストリアに進出している企業からの駐在員募集案件も保有していることが多いので、こちらも要チェックのエージェントです。

 

エリートネットワーク

20代、30代前半の若手ビジネスマンの転職支援サービスを展開している人材紹介会社。将来的に会社の中核社員として活躍出来るような優秀な人材を募集する企業からの求人の取り扱いに特化しています。

 

現地法人の事業運営に従事出来るような人材を求める日系グローバル企業からの求人も多数扱っており、過去にはオーストリア駐在案件の取り扱い実績があります。ゆくゆくは海外拠点の責任者として、現地事業を統括するといった役割が期待されての採用となる案件ばかりなので、キャリアアップの意欲が強い人にオススメのエージェントです。

 

【急募中!】現在、500万円以上の年収を得ている人であれば、年収が上がる可能性が十分にあります

テレビのCMで見たことがあるという方が多いと思いますが、ビズリーチという転職会社が、中堅層のビジネスマンの転職支援を強化しています。

 

現在、転職を検討している人のなかで、500万円以上の年収を得ている人であれば、現職よりも好条件の職場を紹介してもらえる可能性が、かなり高いです。

 

(年収が上がることはもちろん、年収以外の待遇面・就労環境が良い、キャリアアップのチャンスが多いなど、魅力的な特徴を持つ転職先を紹介してもらえます。)

 

業種・職種については、ビズリーチは幅広くカバーしているので、どのような業種・職種であっても、まず対応してもらえます。

 

職歴や希望条件等を登録すれば、ビズリーチからコンタクトしてくれるので、興味がある人は、ぜひ登録してみてください。

ビズリーチ

なお、ビズリーチは、管理職・役員クラスの転職案件の取り扱い数が多く、このレベルでの転職支援を得意としている会社でもあるので、マネジメントレベルでの転職を検討している人も要チェックです。年収1000万越えの案件が揃っています。

海外駐在の求人に強い転職支援会社ベスト3

海外勤務に対応出来る人材を募集する求人案件の取り扱いに慣れている転職エージェントをリストアップしています。今では、様々エージェントが駐在員の募集案件を保有していますが、そのなかでも実績豊富なエージェントを3社選んでいます。

 

    ビズリーチ

  1. ビズリーチ

    年収1000万円以上のハイクラス求人に特化した転職エージェント。グローバル企業からの海外駐在案件を扱っています。海外拠点管理といった管理職レベルの求人が中心です。


  2. JACリクルートメント

  3. JACリクルートメント

    日系グローバル企業、外資系企業専門の転職エージェント。海外勤務の求人案件を多数保有しています。特に、中国、東南アジア、北米が赴任先となる求人を得意としています。


  4. リクルートエージェント

  5. リクルートエージェント

    日本で最大規模の求人数を誇る転職支援会社。グローバルな仕事の取り扱いに力を入れており、海外駐在案件を多数保有しています。アフリカ、中南米、ロシアなど、日本人にとって、馴染みが薄いエリアの求人も含めて、あらゆる地域における案件をカバーしています。